Обязанности:
комплектование товара с помощью голосового терминала; транспортировка товара к месту отгрузки при помощи гидравлической / электрической тележки;осуществление
Условия:
сменный график;оформление в соответствии с ТК РФ;стабильная официальная заработная плата, выплата 2 раза в месяц. Зарплата складывается из постоянного
ГКУ «Ресурсы Ямала» — оператор цифровой инфраструктуры Ямало-Ненецкого автономного округа: региональный дата-центр, сети органов власти и государственные информационные системы региона. Доход (все суммы до вычета НДФЛ) гарантированно 104 000 ₽ в месяц: оклад, районный коэффициент и северная надбавка ...
ГКУ Ресурсы Ямала
Салехард
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
комплектование товара с помощью голосового терминала; транспортировка товара к месту отгрузки при помощи гидравлической / электрической тележки;осуществление
Условия:
сменный график;оформление в соответствии с ТК РФ;стабильная официальная заработная плата, выплата 2 раза в месяц. Зарплата складывается из постоянного
ОБЯЗАННОСТИ: Отражение в учете движения товаров по складам Поступление товаров от поставщика Перемещение по складам Инвентаризация Отражение результатов инвентаризации в учете Сверка расчетов с поставщиками ТРЕБОВАНИЯ: Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет Знание бухгалтерского учета Знание ...
Обязанности:
комплектование товара с помощью голосового терминала; транспортировка товара к месту отгрузки при помощи гидравлической / электрической тележки;осуществление
Условия:
сменный график;оформление в соответствии с ТК РФ;стабильная официальная заработная плата, выплата 2 раза в месяц. Зарплата складывается из постоянного
ОПЕРАТОР СЛУЖБЫ НАЗЕМНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ - аэропорта Новый Уренгой Что вы будете делать Погрузкой-разгрузкой пассажирского багажа, груза, почты Управлять спецтехникой по территории аэродрома Что мы предлагаем Доход и оформление Стабильная официальная зарплата Официальное трудоустройство с первого ...
График работы:
ВАХТОВЫЙ МЕТОД (3 месяца через 1) или НА ПОСТОЯННОЙ ОСНОВЕ (6 месяцев через 1) Место работы: Ямало-Ненецкий автономный округ. Стажировка и обучение за счет Компании. Программы по развитию, тренинги по продажам, наставничество от опытных сотрудников с первого рабочего дня. Комфортный дресс-код: фирменные
График работы:
ВАХТОВЫЙ МЕТОД (3 месяца через 1) или НА ПОСТОЯННОЙ ОСНОВЕ (6 месяцев через 1) Место работы: Ямало-Ненецкий автономный округ. Стажировка и обучение за счет Компании. Программы по развитию, тренинги по продажам, наставничество от опытных сотрудников с первого рабочего дня. Комфортный дресс-код: фирменные
ГКУ «Ресурсы Ямала» — оператор цифровой инфраструктуры Ямало-Ненецкого автономного округа: региональный дата-центр, сети органов власти и государственные информационные системы региона. Доход (все суммы до вычета НДФЛ) гарантированно 104 000 ₽ в месяц: оклад, районный коэффициент и северная надбавка ...
График работы:
ВАХТОВЫЙ МЕТОД (3 месяца через 1) или НА ПОСТОЯННОЙ ОСНОВЕ (6 месяцев через 1) Место работы: Ямало-Ненецкий автономный округ. Стажировка и обучение за счет Компании. Программы по развитию, тренинги по продажам, наставничество от опытных сотрудников с первого рабочего дня. Комфортный дресс-код: фирменные
Обязанности:
комплектование товара с помощью голосового терминала; транспортировка товара к месту отгрузки при помощи гидравлической / электрической тележки;осуществление
Условия:
сменный график;оформление в соответствии с ТК РФ;стабильная официальная заработная плата, выплата 2 раза в месяц. Зарплата складывается из постоянного
ГКУ «Ресурсы Ямала» — оператор цифровой инфраструктуры Ямало-Ненецкого автономного округа: региональный дата-центр, сети органов власти и государственные информационные системы региона. Доход (все суммы до вычета НДФЛ) гарантированно 143 000 ₽ в месяц: оклад, районный коэффициент и северная надбавка ...
График работы:
ВАХТОВЫЙ МЕТОД (3 месяца через 1) или НА ПОСТОЯННОЙ ОСНОВЕ (6 месяцев через 1) Место работы: Ямало-Ненецкий автономный округ. Стажировка и обучение за счет Компании. Программы по развитию, тренинги по продажам, наставничество от опытных сотрудников с первого рабочего дня. Комфортный дресс-код: фирменные
Мы предлагаем:
Место работы: месторождения ЯНАО, ХМАО,Якутии. Северная надбавка с первого дня работы Годовая премия - 10% от годового дохода Квартальное премирование по результатам работы подразделения Ежегодная индексация заработной платы Компенсация питания Компенсация проезда от базового города к месту работы и
График работы:
ВАХТОВЫЙ МЕТОД (3 месяца через 1) или НА ПОСТОЯННОЙ ОСНОВЕ (6 месяцев через 1) Место работы: Ямало-Ненецкий автономный округ. Стажировка и обучение за счет Компании. Программы по развитию, тренинги по продажам, наставничество от опытных сотрудников с первого рабочего дня. Комфортный дресс-код: фирменные
Что мы предлагаем: Официальное трудоустройство по TК РФ; Вахтовый метод работы в г. Новый Уренгой (30\30 дней); Предоставляем проживание и питание; Оплачиваем проезд сотрудника до места выполнения работ и до места постоянного проживания; Предоставляем средства индивидуальной защиты, техническое оснащение ...
График работы:
ВАХТОВЫЙ МЕТОД (3 месяца через 1) или НА ПОСТОЯННОЙ ОСНОВЕ (6 месяцев через 1) Место работы: Ямало-Ненецкий автономный округ. Стажировка и обучение за счет Компании. Программы по развитию, тренинги по продажам, наставничество от опытных сотрудников с первого рабочего дня. Комфортный дресс-код: фирменные