Условия:
работа в крупном, стабильном и устойчивом агрохолдинге; официальное трудоустройство по ТК РФ; конкурентная и полностью официальная заработная плата; график работы: 5/2, ненормированный; место работы: г. Ставрополь, ул. М. Жукова, д.7 (площадь Ленина); рабочие поездки на объекты по Ставропольскому краю
Условия:
Формат: работа в магазине (Ставрополь). График: 5/2. Доход: оклад + бонус по KPI (прозрачная система, обсуждаем на интервью). Оформление: официальное по Трудовому кодексу. Инструменты: CRM, аналитика продаж по воронке, база постоянных клиентов, действующая программа лояльности. Как мы работаем
Обязанности:
- Обеспечение работы торговой точки;- Выполнение поставленных целей и планов по выручке;- Планирование и учет рабочего времени сотрудников;;- Обеспечение
График работы:
5/2 - Стажировка, за Вами закрепим опытного наставника- Зарaбoтная плата от 50000 нa руки + ежемесячная премия по результату работы;- Eжегоднaя премия
Требования:
Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Знание и уверенное владение Excel (формулы, сводные таблицы, графики). Высокая скорость мышления и способность к многозадачности — мы ценим твои умения справляться с несколькими задачами одновременно! Развитые коммуникативные навыки и социальный интеллект для
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
Мы предлагаем:
1. Доход, достойный вашего таланта: стабильный оклад + процент от результатов команды + бонусы за перевыполнение плана; прозрачная система мотивации: вы всегда знаете, как увеличить свой доход. 2. Возможности для роста: различные командировки, посещение крупных мероприятий, бизнес встречи и тд;
Сeйчac ПOБEДA — этo динамичнo развивающaяся компaния: Бoлеe 500 магaзинoв в Южном, Цeнтрaльнoм и Привoлжcкoм фeдеpaльных округax 5 лoгистическиx цeнтров и coбственный автопapк 7640 сотрудников 300 населенных пунктов 28 регионов Входит в ТОП-100 торговых сетей FМСG по выручке InfоLinе У нас Вам точно ...
PREMITERIA Меня зовут Светлана Ситунова, я владелец компании PREMITERIA — сети магазинов мужской одежды, обуви и аксессуаров премиального сегмента.Мы работаем в мире мужской моды 27 лет, сотрудничаем напрямую с европейскими брендами и формируем для клиентов целостный мужской гардероб — от деловой одежды ...
Мы предлагаем:
уютную рабочую атмосферу в коллективе единомышленников возможность быстрого роста до Директора магазина стабильную и прозрачную систему оплаты труда, отсутствие штрафов официальное оформление с первого рабочего дня удобный график работы 2/2 с 10:00 до 22:00 корпоративные преимущества: скидка 30% на продукцию
Обязанности:
- Обеспечение работы торговой точки;- Выполнение поставленных целей и планов по выручке;- Планирование и учет рабочего времени сотрудников;;- Обеспечение
График работы:
5/2 - Стажировка, за Вами закрепим опытного наставника- Зарaбoтная плата от 50000 нa руки + ежемесячная премия по результату работы;- Eжегоднaя премия
Мы предлагаем:
Высокий уровень дохода и релокационный пакет — обсуждается индивидуально; Официальное оформление по ТК РФ, соблюдение всех гарантий; Привилегии для своих — скидки и бонусы; Минимум бюрократии и быстрые решения; Живая, сильная команда: мы про общее дело и человеческое отношение. Идеальный кандидат:
Мы предлагаем:
Стабильный график: пн-пт, 9:00-18:00. Официальное оформление по ТК РФ. Приятные бонусы: бесплатное питание и доступ к спортивному залу на территории компании. Возможности для профессионального и карьерного роста. Корпоративная мобильная связь. Уровень заработной платы по результатам собеседования. Присоединяйтесь
Обязанности:
- планирование и организация воспитательного процесса в школе; - обеспечение режима соблюдения норм и правил техники безопасности в учебном процессе; - организация внеурочной деятельности учащихся (в том числе в рамках ФГОС); - методическое руководство работой
Требования:
высшее педагогическое образование полная
МБОУ Средняя Общеобразовательная Школа №64 Города Ставрополя