Лидер рынка | Крупное производство | Екатеринбург, Химмаш | Корпоративный транспорт | График 5/2 | Стабильный доход |Оклад + премия | Льготы | Соц. пакет | ДМС Мы ищем Водителя погрузчика (ричтрака), который ценит стабильность и чёткий график.АО Группа СВЭЛ — промышленный лидер, а не курьерская служба. ...
Группа СВЭЛ
Екатеринбург
найдена вчера
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
ООО ВЕЛЕССТРОЙ – ОДНА ИЗ КРУПНЕЙШИХ СТРОИТЕЛЬНЫХ КОМПАНИЙ СТРАНЫ, РЕАЛИЗУЮЩАЯ СЛОЖНЕЙШИЕ ПРОЕКТЫ НЕФТЕГАЗОВОГО И ЭЛЕКТРОЭНЕРГЕТИЧЕСКОГО СЕКТОРА, ПРОМЫШЛЕННОГО И ГРАЖДАНСКОГО СТРОИТЕЛЬСТВА, EPC-КОНТРАКТОВ И ПРОЕКТИРОВАНИЯ. Ваши задачи: Выполнение строповки (обвязки) грузов или специальных вспомогательных ...
График работы:
2/2 2 дня с 8:00 до 20:00 2 дня отдых 2 дня с 20:00 до 8:00 Доставка организованна во все смены! На период адаптации график 5/2 с 8:00 до 17:00 Чем предстоит заниматься: ✔ Подготовка поверхности к покраске; ✔ Покраска
Опыт работы:
- ППП (нанесение порошкового покрытия методом электростатического напыления) ✔ Работа с
Привет! Мы — команда «ВСМ-Сервис»Наша работа — это забота о безопасности и комфорте тысяч пассажиров по всей России. Мы проводим техническое обслуживание высокоскоростных поездов «Сапсан» и современных поездов «Ласточка» и «Финист», чтобы каждый день ваши поездки были надёжными, а дорога — приятной.Для ...
ДАТАРК – российский разработчик и производитель модульных центров обработки данных (ЦОД), систем мониторинга и бесперебойного электроснабжения. Мы 10 лет создаем надежную цифровую инфраструктуру для крупнейших компаний России! Приглашаем в свою команду Разнорабочего/Стропальщика/Упаковщика на производство ...
Обязанности:
Строповка грузов на складе металлопроката. Погрузо-разгрузочные работы. Поддержание порядка на
Условия:
График работы скользящий 2/2 с 7:45 до 19:45 и 2/2 с 19:45 до 4:45; Дотация на питание 750 руб. еженедельно; Квартальные и годовая премия: Спец одежда по сезону; Официальное трудоустройство; Доставка сотрудников
Условия:
официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ бесплатное общежитие для иногородних работников возможность целевого обучения обеспечение детей работников путевками в оздоровительные лагеря предоставление работникам санаторно-курортного